Quatro melhores softwares de entrevista em vídeo
Com o crescimento das empresas multinacionais e a Internet tornando o mundo uma aldeia global, houve uma grande necessidade de as empresas se adaptarem a fazer entrevistas em vídeo online. As entrevistas em vídeo usam a tecnologia de vídeo online para conectar os recrutadores com os candidatos.
Eles provaram ser mais eficazes do que as entrevistas em áudio porque permitem uma interação eficaz e uma melhor comunicação. Eles também permitem que os recrutadores de uma empresa participem ativamente de entrevistas e processos de recrutamento de qualquer local. As entrevistas em vídeo também são convenientes para os candidatos, pois economizam tempo e despesas de viagem que, de outra forma, teriam incorrido.
O que o software de entrevista por vídeo apresenta?
Existem muitos softwares de entrevista em vídeo disponíveis para empresas. Cada um deles tem características e especificações feitas sob medida para atender a todas as necessidades de negócios, mas utilizam o mesmo equipamento, como computadores, webcams, acesso à internet, microfone, alto-falantes e programas de videoconferência. • Pode permitir vídeo unidirecional e ao vivo entrevistas. Em uma entrevista de sentido único, o entrevistador dá a pergunta da entrevista em forma escrita ou em vídeo. O candidato fará então uma gravação em vídeo de si mesmo respondendo às perguntas. Em uma entrevista em vídeo ao vivo, o processo é feito como uma comunicação em vídeo em tempo real entre o recrutador e o candidato. • Permite a colaboração e compartilhamento da entrevista com várias pessoas e feedback é dado.Melhor software de entrevista em vídeo
Abaixo estão os melhores 4 softwares de entrevista em vídeo disponíveis no mercado e seus principais recursos.
1. Centro de reuniões WebEx
WebEx fez um nome na lista de um dos melhores softwares de entrevista por vídeo, sendo capaz de hospedar até 100 pessoas por reunião. Para uma empresa multinacional, por exemplo, isso significa que o recrutamento de pessoal de todos os países pode participar desse processo. Permite a troca de apresentadores em uma entrevista em vídeo e permite a gravação da entrevista em vídeo para referência posterior. Os documentos podem ser editados e marcados durante a entrevista em vídeo e podem ser conectados a partir de dispositivos móveis e desktop.
2. Reunião na Nuvem ezTalks
ezTalks Cloud Meeting é um software de entrevista em vídeo brilhante. Ele suporta até 100 participantes gratuitamente de uma só vez. Ele permite uma comunicação fácil entre desktops e dispositivos móveis, compartilhamento de conteúdo e tela e gravação de entrevistas em vídeo. Eles também se orgulham de fornecer serviços de vídeo e áudio de alta qualidade, tornando as entrevistas em vídeo tão reais quanto possível. Este é um software de entrevista em vídeo online ideal para pequenas e grandes organizações.
3. GoToMeeting
Este software de entrevista em vídeo oferece conectividade desktop e móvel. Isso significa que você pode ter sua reunião de qualquer lugar do seu iPad, iPhone, Windows ou qualquer dispositivo Android. Esse recurso o torna especialmente conveniente para o candidato que está sendo entrevistado. Possui um recurso que permite a gravação de entrevistas em vídeo e reprodução para posterior revisão e pode hospedar uma reunião online de até cinquenta pessoas de uma só vez. O GoToMeeting possui um aplicativo para compartilhamento de programas entre os participantes da reunião. Isso significa que, se houver mais de um recrutador, eles poderão compartilhar facilmente informações e ideias enquanto a entrevista em vídeo estiver em andamento.
4. Queimador de Reunião
Este software de entrevista em vídeo gratuito permite entrevistas em vídeo de até dez pessoas. Ele permite o compartilhamento e discussão de documentos, mas não oferece a opção de fazer upload de arquivos para a sala de conferência ou fazer anotações em um quadro branco. Ele permite compartilhamento instantâneo de tela, bate-papos privados e públicos durante entrevistas em vídeo, agendamento de entrevistas em vídeo e transmissão ao vivo do host de vídeo.
Conclusão
A realização de entrevistas em vídeo online trouxe muitas vantagens tanto para os candidatos como para a empresa de recrutamento. Não só quebrou a barreira da distância, mas também tornou a contratação de candidatos ideais mais fácil e rápida. Também permitiu o envolvimento igual de todo o pessoal envolvido, ajudando-os a tomar a melhor decisão sobre quem contratar.
A comunicação face a face permite uma melhor apresentação verbal e física e aumenta o nível de confiança de todas as partes envolvidas. O software de entrevista em vídeo está disponível para todas as empresas interessadas em adotar essa tecnologia. Seja uma pequena ou uma grande empresa com poucos ou muitos funcionários, existe um software de entrevista em vídeo feito para atender às suas necessidades.